Веома је важно да ЦВ буде добро написан, како бисте оставили утисак на послодавца. Послодавци најпре само површно погледају биографије, одбаце оне које им делују опширно и неорганизовано, а остале ставе у евиденцију. Од тих осталих само неколико од 100 резултирају позивом на интервјуу. Биографија, односно ЦВ, представља услуге и знање које ви желите да „продате“ послодавцу, стога треба увек да имате на уму да је она кључна компонента, као и први корак при добијању посла.
Autor: Ана Котур
ФОТО: VR Digital world
Evropski format biografije/cv (еуропеан цуррицулум витае формат) садржи поглавља као што су:
1) Личне информације (име и презиме, адреса становања, датум рођења, емаил, број телефона итд);
2) Радно искуство (оно се ређа хронолошки, од оног посла који сте последњи радили, па до првог. Уколико немате радно искуство, можете написати волонтерско, а могу и оба. Уколико имате много радног искуства, немојте наводити све послове, већ само оне који су релевантни);
3) Образовање и оспособљавање (овде додајете школу/факултет за сваки релевантни период, почевши са најскоријим);
4) Личне способности и компетенције (односе се на животно искуство, тачније на нешто што није базирано на вашим квалификацијама) - Овде треба навести курсеве и разне семинаре, уколико имате сертификате. Такође, у овом поглављу обавезно назначите који је ваш матерњи језик, а за друге језике које говорите назначите ниво (одличан, добар, основни) за читање, писање и изговор;
5) Социјалне способности и компетенције односе се на рад са другим људима, позиције где је комуникација битна, као и ситуације где је тимски рад веома важан фактор;
6) Поглавље организационих способности и компетенција подразумева добровољни рад на разним пројектима;
7) Што се тиче техничких способности, треба навести да умете да користите рачунар и друге врсте опреме;
8) Уколико умете да пишете, цртате или свирате то треба навести у поглављу уметничке способности и компетенције;
9) Све остале способности, које нигде нису поменуте, можете уписати у друге способности и компетенције (нпр. возачка дозвола). На крају, уколико поседујете писмо препоруке, такође, наведите, као и додатке, односно прилоге које ћете послати уз радну биографију (ЦВ).
Шта се постиже слањем биографије/ЦВ?
Биографија је ту да заинтересује послодавца да вас позове на интервју. Њена улога је да јасно, брзо и ефикасно посредује између ваших личних способности и послодавца, што у извесном смислу значи – биографија је ваша реклама.
Вештине и способности које је пожељно навести у ЦВ су:
* Педантност
* Штедљивост
* Комуникативност
* Стрпљивост
* Саосећајност
* Спретност
* Сналажљивост
* Систематичност
* Одговорност
* Упорност
* Доследност
* Креативност
* Љубазност
* Толерантност
Наравно, треба имати у виду за које радно место конкуришете. У складу са тим, прво наведите особине које су релевантне за дату позицију.
<�имг цласс="лфлоат" срц="хттп://ввв.редстарресуме.цом.ау/вп-цонтент/уплоадс/2013/09/цв_вритинг_темплате_цареер_цханге_јоб_апплицатион.јпг" />
ФОТО: Redstar resume
Оно што је, такође, битно при састављању радне биографије:
1) Пише се у 3. лицу једнине
2) Не заборавите да промените садржај у зависности од аплицирања на радно место
3) Не дуже од 2 стране
4) Мора бити визуелно прегледна, концизна, лепа и чиста на око, добро организована и сажета
5) Користити што више кључних речи
6) Јасноћа је кључ – ви треба да објасните послодавцу које вештине поседујете као и да представите сва дотадашња достигнућа и амбиције
7) Не будите скромни – нагласите све
8) Када чувате ворд документ обавезно напишите као наслов „Име и презиме ЦВ.доц“ (нпр. Марко Марковић ЦВ.доц)
Срећно!!!
Ана, дружељубива и радознала ученица; воли да пише, води интервјуе, истражује и похађа разне едукативне курсеве.
Прочитајте и:
Ovako ne treba da izgleda vaš CV
Kako se bezbedno zaposliti u inostranstvu
Brzi saveti za uspešan poslovni intervju
***
Овај текст настао је нашом жељом да створимо алтернативни веб простор за младе где могу да пишу о оним темама које сматрају важним, искрено и без ограничења! Уколико желиш да и ти будеш члан нашег младог тима твоје идеје су добродошле! ЦВ и један текст пошаљи на [email protected] уз Цц на [email protected], са назнаком "Пријава / новинар". Отворено за све од 15 до 35 година. Пријем нових новинара вршимо до сваког првог дана у месецу.
Желим повремено да добијам мејлове од портала о вестима, најновијим конкурсима и активностима OVDE
